和拓电子-研发、生产、加工新型电子元器件(混合集成电路)的专业化企业

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企业文化
理念方针
树立质量至上的理念,生产顾客满意的产品。
社会责任理念
· 和拓公司积极履行企业社会责任,肩负起一个企业的职责与义务。
· 企业社会责任主要从诚实的企业活动、客户的满足与信赖、产品、环保、地区发展、员工几个方面展开。
· 通过责任的具体化、专业化和前瞻化,将企业责任融入日常业务运营中,切实践行企业社会责任理念。
和客户的关系
· 以能与客户一起欢欣雀跃的事为目标
· 实现与客户的一体感、共同创造、共同感受
· 对客户成长的支持
· 让更多的客户知晓和拓品牌


公司、员工、文化氛围
· 员工能忘我、快乐的工作着
· 员工的乐趣、成长与公司的成长紧密相连
· 迅速且有勇气的决断,毫不犹豫地接受挑战实现更高目标
· 员工带着创造性的想法,坦诚地交流
· 倡导环保精神,践行文明新风的时代要求。
· 每年开展家庭日活动,让员工及其家属充分了解公司,从而把公司当成自己的家一样。
· 定期组织远足活动,扩展认知,加强交流.


职业发展
提供严谨、务实的职业发展平台,为员工创造良好的职业发展路径。
用人理念
· 每一位和拓的员工对于公司都是不可或缺的宝贵资源,优秀的员工需具备强烈的创新和开拓精神,带着创造性的想法,坦诚交流。
· 迅速且有勇气的决断,毫不犹豫的接受挑战和实现更高目标,将个人的成长与公司的成长紧密结合,忘我且快乐的工作。
· 期待认同企业理念和文化且愿意付出努力的你的加入。
培训机会
· 提供科学、精准的指导培养,使员工得到充分的成长空间和晋升机会。
· 公司十分重视员工的能力发展,并积极营造愉悦的学习氛围。公司的培训不仅仅为了帮助员工胜任目前的工作岗位,还引导员工为未来的发展机遇做好准备。根据业务及员工的岗位胜任力要求,对不同级别和岗位的人员,进行不同重点的培训与培养。同时,公司定期为新入职员工开展专业拓展训练,帮助新员工快速融入团队;每年开展主题培训、专业技能培训、语言培训等,提高员工专业及综合素质;针对潜力员工展开针对性的长期培育计划。员工的能力提升是一个系统的过程,在不断的学习过程中打造具有竞争力的学习型组织。